Chuyên Viên Tuyển Dụng

* Nhiệm vụ 1: Triển khai công tác tuyển dụng
- Thực hiện kế hoạch, triển khai và theo dõi công tác tuyển dụng tất cả các vị trí theo đúng qui trình hoạt động của tập đoàn
- Quản lý và phát triển cơ sở dữ liệu ứng viên, phát triển nguồn lựa chọn ứng viên phù hợp văn hóa và nhu cầu của tổ chức
- Đề xuất xây dựng công cụ/ công nghệ đẩy mạnh hiệu quả tuyển dụng
* Nhiệm vụ 2: Thương hiệu tuyển dụng
- Thực hiện các hoạt động trong chiến dịch tuyển dụng, duy trì và phát triển thương hiệu tuyển dụng của Khương Thịnh Miền Trung.
* Nhiệm vụ 3: Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp trên
- Thực hiện các công tác đăng tuyển, sàng lọc, sắp xếp lên lịch và phỏng vấn.
- Theo dõi việc sử dụng các kênh tuyển dụng
- Theo dõi ứng viên đến phỏng vấn, trả kết quả cho ứng viên, gửi thư mời phỏng vấn, thư mời nhận việc, thư cảm ơn...
- Theo dõi kết quả đánh giá thử việc của nhân viên

Mức lương: thỏa thuận

Thưởng hàng tháng nếu làm tốt

BHXH, BHYT theo quy định pháp luật

Hỗ trợ ăn trưa

Làm việc trong môi trường năng động, có cơ hội thăng tiến

Được đào tạo, nâng cao kiến thức, tay nghề

Tham gia du lịch, nghỉ mát, hoạt động thiện nguyện, team building hàng năm do công ty tổ chức

- Có kinh nghệm tuyển dụng tối thiểu 1 năm. Ưu tiên ứng viên làm có kinh nghiệm tuyển trong lĩnh vực bất động sản, ngân hàng, ô tô, bảo hiểm, tài chính, chứng khoán bán lẻ, hàng tiêu dùng, ...
- Có kỹ năng phỏng vấn đánh giá ứng viên.
- Hiểu biết về các kênh tuyển dụng, sáng tạo trong cách tuyển dụng.
- Đam mê tuyển dụng nhân sự số lượng lớn
- Ngoại hình ưa nhìn, nhanh nhẹn, chịu áp lực tốt.

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.