03 Quản Đốc Phân Xưởng (Nam)

- Chịu trách nhiệm toàn hoạt động sản xuất của Nhà máy trong ca trực của mình
* Quản lý nhân sự:
- Xây dựng quy trình làm việc, nội quy sản xuất, quy trình đào tạo và kiểm tra, các hướng dẫn thực hiện công việc, các bản mô tả công việc tại các vị trí, tổ, bộ phận, nhà máy, theo đúng yêu cầu của công việc.
- Sắp xếp kế hoạch, lịch làm việc, phân công công việc của các vị trí, tổ, bộ phận, nhà máy nhân viên làm việc tại nhà máy sản xuất
- Điều phối họat động hàng ngày và hàng tuần để đảm bảo các kế hoạch sản xuất và kế hoạch bảo trì, sửa chữa máy móc thiết bị được thực hiện với hiệu quả cao, đảm bảo thời gian theo quy định.
- Triển khai, giám sát việc tuân thủ và thực hiện các quy định về 5S, chính sách chất lượng , vệ sinh An toàn, môi trường, nội quy, an toàn lao động trong khu vực sản xuất.
* Quản lý vật tư, nguyên liệu
- Điều phối công việc với tổ phân loại để đảm bảo đủ nguyên liệu sản xuất liên tục.
- Quản lý, kiểm tra, phân loại nguyên vật liệu đầu vào
- Quản lý phê duyệt lệnh nhập xuất kho sản xuất
- Chịu trách nhiệm lập kế hoạch dự trữ, nguyên liệu vật tư và chuyển cho bộ phận chuyên trách của công ty kịp thời để phục vụ sản xuất.
* Xây dựng và Quản lý kế hoạch sản xuất, quy trình sản xuất.
- Lập kế hoạch sản xuất, triển khai sản xuất và theo dõi tiến độ sản xuất để đảm bảo đáp ứng yêu cầu
- Xây dựng các qui trình vận hành sản xuất, mô tả hướng dẫn chi tiết công việc của từng vị trí trong ca sản xuất.
- Quản lý, giám sát toàn bộ tiến trình sản xuất
* Quản lý chất lượng sản phẩm
- Khâu kiểm định cuối cùng cho các thành phẩm và quyết định nhập kho thành phẩm.
- Xây dựng các quy trình kiểm tra sản phẩm tại các công đoạn sản xuất, như cách thức kiểm tra, thiết bị kiểm tra, tần xuất kiểm tra, bộ phận kiểm tra
- Đảm bảo 100% thành phẩm trước khi nhập kho và xuất xưởng luôn luôn đạt chất lượng và tiêu chuẩn kỹ thuật theo yêu cầu.
* Vận hành máy móc thiết bị:
- Vận hành máy theo đúng các chỉ tiêu được hướng dẫn bởi phòng kỹ thuật và đảm bảo các chỉ tiêu về thành phẩm đạt tiêu chuẩn.
- Xây dựng các hướng dẫn vận hành máy móc, thiết bị, công cụ dụng cụ và các thiết bị đo lường.
- Xây dựng các quy phạm an toàn cho con người, máy móc, thiết bị
- Lập và kiểm tra định kỳ các chính sách về sản xuất và an toàn lao động
- Phối hợp phòng kỹ thuật bảo trì, khắc phục, sửa chữa các hệ thống máy móc, dây chuyền, điện, công cụ dụng cụ của Nhà máy.
* Công việc khác:
- Tham mưu, tư vấn, xử lý cho Ban quản trị các vấn đề có liên quan đến quá trình Sản xuất nhằm mang lại hiệu quả cao nhất.
- Chịu trách nhiệm trước Ban giám đốc Công ty và Pháp luật về các công việc thực hiện liên quan đến nhà máy sản xuất.
- Lập báo cáo tổng hợp theo định về toàn bộ hoạt động sản xuất của nhà máy hằng kỳ gửi cho Tổng Giám đốc tối thiểu mỗi tuần 1 lần một lần. (Trừ các trường hợp phải lập báo cáo đột xuất)

- Thu nhập cố định cạnh tranh + thưởng tháng lương thứ 13 và theo kết quả kinh doanh. Hoạt động kinh doanh ổn định
- Được đào tạo về chuyên môn, nghiệp vụ một cách bài bản và tận tâm;
- Cơ hội làm việc và tham gia xây dựng hệ thống quản lý doanh nghiệp chuyên nghiệp; Môi trường làm việc chuyên nghiệp;
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các ngày nghỉ phép, nghỉ lễ, tết, nghỉ việc riêng theo quy định của pháp luật lao động;
- Có chế độ ăn ca..

- Tốt nghiệp Đại học ngành cơ khí kỹ thuật và các ngành nghề có liên quan.
- Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp ĐH Bách khoa - Khoa hóa chuyên ngành polyme
- Từ 30 đến 45 tuổi, có sức khỏe Tốt
- Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực sản xuất hạt nhựa, ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản đốc nhà máy có trên 300 nhân sự.
- Có khả năng điều phối công việc, tổng hợp báo cáo và có tinh thần trách nhiệm cao, làm việc nhóm và độc lập
- Có khả năng quản lý nhân lực, đào tạo, đánh giá nhân viên bộ phận mình phụ trách

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.