Chuyên Viên Tuyển Dụng - Lương 8 -10 Triệu

* Công tác tuyển dụng
- Chịu trách nhiệm cung cấp đầy đủ nhân sự phục vụ cho kế hoạch sản xuất kinh doanh của ngành chuyển phát nhanh và công nghệ thông tin của Công ty
- Đảm bảo thực hiện công tác phỏng vấn, tuyển dụng đúng tiểu chuẩn và chính sách của Công ty.
- Tiếp nhận nhân sự mới và quản lý hồ sơ của nhân sự
- Phối hợp với Trưởng Bộ phận tổ chức tuyển dụng theo đúng kế hoạch tuyển dụng
- Thực hiện các công việc khác do Trưởng phòng Nhân Sự phân công
* Công tác Hành chính
- Quản lý chung các công việc hành chính trong ngành

Trao đổi khi phỏng vấn

- Kỹ năng: giao tiếp tốt, phân tích và giải quyết vấn đề, có kỹ năng làm việc nhóm, tổ chức sắp xếp công việc hợp lý, khoa học
- Chuyên môn: Các ngành nghề liên quan đến kinh tế, quản trị kinh doanh, quản trị hành chính, nhân sự.

- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực hành chính - nhân sự (tuyển dụng)
- Có khả năng làm việc độc lập.

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.