Chuyên Viên Kiểm Soát Chất Lượng Phần Mềm

Công việc chính:

Tham gia test các dự án sản phẩm của công ty bao gồm: Web, wap, mobile app.

Tiếp nhận yêu cầu từ các bộ phận trong công ty, hỗ trợ các bộ phận định rõ yêu cầu

Lập kế hoạch Test, Xây dựng Testcase, Test Script, thực hiện test sản phẩm phần mềm.

Viết tài liệu hướng dẫn sử dụng và nghiệm thu dự án

Công việc khác:

Thực hiện các công việc hành chính của phòng Dự án

Thu nhập từ 14 - 18 tháng lương

Làm việc 5 ngày/tuần trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.

Có cơ hội thăng tiến, đào tạo, có điều kiện khẳng định bản thân.

Có cơ hội thực hiện các nhiệm vụ quan trọng và phát triển các kỹ năng trong nhiều lĩnh vực, khám phá những khả năng mới của bản thân.

Mức lương thỏa thuận (cạnh tranh) : Lương theo công thức 80/20; tháng lương thứ 13, phụ cấp theo quy định của VMG: Xăng xe, điện thoại, ăn trưa..., ngoài ra còn có thưởng các ngày lễ tết, các dịp đặc biệt...

VMG cam kết xét tăng lương 1 năm 1 lần.

Quy chế lương, quy chế lương kinh doanh rõ ràng, thực hiện thống nhất và đúng theo những thỏa thuận ban đầu.

Đầy đủ các chế độ, quyền lợi theo luật định (BHXH, BHYT...);ngoài ra còn có các loại Bảo hiểm tiết kiệm, Bảo hiểm thân thể và các chế độ đãi ngộ hấp dẫn theo quy định riêng tại VMG

Yêu cầu chính:

Trên 2 kinh nghiệm test trong lĩnh vực mobile, web, wap và hiểu biết về các dịch vụ VAS.

Ưu tiên người có kinh nghiệm và hiểu biết về các dịch vụ Bigdata và xử lý dữ liệu

Có kiến thức tốt về testing và quy trình phát triển phần mềm.

Chủ động, sáng tạo trong công việc, có ý thức kỷ luật cao, chịu áp lực công việc tốt

Có khả năng làm việc nhóm và giải quyết các vấn đề.

Trình độ tiếng Anh khá, khả năng viết, đọc hiểu tài liệu chuyên ngành.

Yêu cầu chung:

Độ tuổi/giới tính: Nữ từ 23-30 tuổi

Bằng cấp:  Tốt nghiệp chuyên ngành CNTT các trường Đại học.

Vòng 1: Sơ loại qua hồ sơ dự tuyển. Trong thời gian 2 tuần lọc hồ sơ, nếu CV của Bạn được lựa chọn, Bộ phận tuyển dụng VMG sẽ liên hệ để mời ứng viên phỏng vấn và thi tuyển. Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV ( yêu cầu CV có ảnh ) viết bằng tiếng Anh hoặc tiếng Việt.

Vòng 2: Phỏng vấn trực tiếp với bộ phận Nhân sự và Bộ phận Chuyên môn. Tùy từng vị trí sẽ đưa yêu cầu ứng viên thực hiện Test nghiệp vụ.

Vòng 3: Gặp mặt trực tiếp Tổng giám đốc VMG.