Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

- Tuyển dụng, đào tạo đánh giá nhân lực;

- Giải quyết quyền lợi cho người lao động;

- Xây dựng các chính sách cho người lao động;

- Quản lý toàn bộ hồ sơ lao động của công ty và quản lý lao động;

- Lập kế hoạch tuyển dụng theo quý, năm;

- Lưu trữ hồ sơ pháp lý, bảo quản chứng từ, soạn thảo các văn bản hợp đồng liên quan đến hoạt động của phòng, của công ty;

- Theo dõi việc chấm công, tính lương, tổng hợp đánh gia công việc nhân viên làm tại các phòng ban;

- Theo dõi thực hiện các chính sách phúc lợi, các chế độ BHXH, BHYT, BHTN… cho người lao động;

- Đánh giá lao động, giải quyết chế độ thôi việc cho người lao động theo đúng quy định và thủ tục của pháp luật liên quan;

- Phụ trách và đảm nhận các công việc của một thủ quỹ (theo dõi chi phí văn phòng);

- Thực hiện các công việc hành chính chung của công ty (bao gồm: Mua bán, cấp phát, quản lý văn phòng phẩm, máy móc, thiết bị văn phòng; quản lý công văn giấy tờ, soạn thảo văn bản, tổ chức liên hoan, sinh nhật…);

- Hỗ trợ các công việc của phòng ban khác khi có yêu cầuThực hiện các công việc khác do Giám đốc giao cho

- Thu nhập hấp dẫn, không giới hạn. 

- Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, BHSK đầy đủ.

- Môi trường làm việc thân thiện, hiện đại, chuyên nghiệp.

- Có trình độ Cao đẳng trở lên chuyên ngành liên quan

- Ưu tiên có kinh nghiệm về tuyển dụng nhân sự ít nhất 1 năm trở lên.

- Có thể đi công tác xa được.

- Vui vẻ, hòa đồng, có trách nhiệm với công việc

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.